Аутсорсинг кадрового делопроизводства - стоимость услуги ведения учета

Аутсорсинг кадрового учета

Годовой оборот компании, млн. руб.

от 5 млн. руб. от 10 млн. руб от 15 млн. руб. более 20 млн. руб.

от 8000 ₽

от 10000 ₽

от 12000 ₽

от 15000 ₽

Зафиксировать стоимость ↗

*Не устроила цена? Обсудим индивидуальное предложение и найдем наиболее выгодные варианты сотрудничества

Аутсорсинг кадрового учета – это сопровождение кадрового учета и отчетности предприятия на профессиональном уровне с помощью привлечения к данному процессу посредника – организации-аутсорсера. Передача кадрового учета на аутсорсинг позволяет пользоваться услугами профильного специалиста по необходимости, без включения его в штат предприятия.

Аутсорсинг включает в себя разностороннюю деятельность, связанную с обеспечением качественного и бесперебойного функционирования предприятия. Качественный аутсорсинг кадрового делопроизводства – это важный фактор успешной и непрерывной деятельности любого предприятия. И, наоборот, ошибки и недочеты в этом деле могут привести к нежелательным штрафам и даже судебным выплатам.

Особенности аутсорсинга кадрового дела

Аутсорсинг от нашей компании дает возможность провести оптимизацию затратной части на обеспечение различных хозяйственных функций и организовать кадровое делопроизводство в соответствии с действующим трудовым законодательством.

Проведение аутсорсинга кадрового учета приносит и другие бонусы – отсутствие потребности в постоянном обучении штатных работников, консультирование опытных юристов компании-аутсорсера, а также снятие ответственности с руководства предприятия.

Познакомьтесь с нами за 2 минуты

Не тратьте время на изучение информации — посмотрите видео, где мы затронули важные вопросы от наших клиентов.

Мы расскажем какие проблемы решаем и как можем быть полезны компаниям малого и среднего бизнеса, а также частным лицам.

Кадровый аутсорсинг – незаменимый фактор оптимизации деятельности всего персонала, который оказывает положительное влияние на бизнес-политику предприятия и его успех. Его воздействие неоценимо, когда на предприятии наблюдаются следующие негативные тенденции:

Оформление командировок, подготовка табеля учета рабочего времени, ведение внутренней документации, составление приказов о приеме на работу – все это и не только берет на себя наша компания.

Наши специалисты в оговоренные сроки и в надлежащем объеме выполняют свою работу с учетом всех пожеланий заказчика, постоянно совершенствуя уровень своего профессионализма.

Преимущества работы с нами

Одно из главных преимуществ нашей компании состоит в том, что все сотрудники владеют нормативной документацией и следят за их обновлением на постоянной основе. Знание законов и умение успешно применять их на практике позволяет нам быть первыми и лучшими в своем деле, осуществляя аутсорсинг кадрового учета в рамках действующего закона.

Мы выполняем целый комплекс задач по аутсорсингу кадрового учета:

Передача кадрового учета на аутсорсинг нашей компании гарантирует надлежащее ведение кадровых документов, профильные консультации на постоянной основе и выполнение функций отдела кадров в полном объеме. Кадровый учет на аутсорсинге может входить в пакет бухгалтерского обслуживания для индивидуальных предпринимателей и юридических лиц, а также предоставляться отдельно.

Вопросы и ответы

Как рассчитывается стоимость бухгалтерских услуг компании CONSULTING PRO?

Тариф рассчитывается индивидуально на каждого клиента и зависит от таких показателей, как количество бухгалтерских операций в месяц, количество сотрудников, система налогообложения, вид деятельности и др.

Штатный бухгалтер всегда доступен для обратной связи, а как мне получить консультацию по услуге при работе с вашей компанией?

На каждый ваш запрос вы получите ответ от компетентного специалиста. Вы можете дать ему поручение и проконтролировать его действия. К нам можно обращаться через электронную почту или прийти к нам в офис в рабочее время с 9.30 до 18.00. Мы оперативно реагируем на любые просьбы и стараемся в минимальные сроки решить любую ситуацию.

Кто несет ответственность за ошибки при оказании услуги?

Мы компенсируем любые финансовые издержки, которые случаются по нашей вине. Это правило четко прописывается в договоре. На этой основе с нашей компанией легко выстроить доверительные отношения. Финансовая ответственность, которая ложиться на наших сотрудников, стимулирует их качественно работать, что практически исключает возможность появления каких-либо ошибок. Их отсутствие позволит вам сохранить положительную репутацию перед государственными структурами.

Задать вопрос ↗

Познакомьтесь с нами ближе

Оставить заявку ↗

Как мы работаем

Не следует, однако забывать, что сложившаяся структура организации играет важную роль в формировании форм развития. Значимость этих проблем настолько очевидна, что укрепление и развитие структуры играет важную роль в формировании модели развития. Повседневная практика показывает, что постоянное информационно-пропагандистское обеспечение нашей деятельности позволяет выполнять важные задания по разработке соответствующий условий активизации.

1 этап

Ликвидация недочетов и ошибок в документообороте компании. Это позволит избежать штрафных санкций со стороны проверяющих органов.

2 этап

Внедрение новой системы начисления налогов и их выплат, изменение форм договоров и учетной политики предприятия. Например, пополнение штата юридическими лицами или исключение невыгодных сотрудников.

3 этап

Создание возможностей для контроля рационального начисления и планирования налогов для предложенной схемы учета.

раскроем возможности вашей компании

Стать клиентом ↗

<1/4 >

Аутсорсинг кадрового учета

Расчёт стоимости за минуту

Вопросы и ответы

Как мы работаем

Клиенты

Может быть полезно